Seit den 90ger Jahren lebt TRANSMITTER das von Gabi Halfar entwickelte Führungsmodell.
3-H-Führung® ist führen mit Haltung, Herz und Hand. Eine, den Anderen wertschätzende Grundhaltung, Interessen an den zu lösenden Aufgaben und Handlungskompetenzen in einem komplexen System werden dreidimensional als Mobilé veranschaulicht.
Führungstheorien und Handlungsempfehlungen sind in der 2012 erschienenen Tierfabel
„Lotte Bär erklärt Lutz Luchs Menschenführung“ verschriftlicht.
Zusammen mit aktivierenden, mehrtägigen Führungskräftetrainings eröffnen sich Möglichkeiten zur Verhaltensoptimierung für Führende und Mitarbeitende gleichermaßen.
Führungskräfte tragen überall eine besondere Verantwortung. Ihre Fachkompetenz ist dabei jedoch nur ein Qualifizierungsaspekt. Im Führungsalltag sind besonders kommunikative und soziale Kompetenzen gefragt.
TRANSMITTER qualifiziert hier in unterschiedlichster Weise. Interaktive Seminare mit den Modulen:
Führung und Kommunikation im Arbeitsalltag, Teams zieldienlich führen, Konflikte fair lösen. Aber auch Rollenwechsel, Führungsverständnis und 3-H® Führung. Außerdem Führungskräfte-Coaching, auch mit Praxisbegleitung oder videogestützter Praxisanalyse.
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